Podczas gdy większość rówieśników cieszy się letnim wypoczynkiem, młodzież ze szkół zawodowych w powiecie sokólskim stawia na rozwój osobisty i zawodowy. W lokalnych placówkach trwa intensywny tydzień specjalistycznych szkoleń, które mają otworzyć przed uczniami drzwi do wymarzonej kariery. To efekt realizacji innowacyjnego projektu wspierającego edukację dualną.
W dniach od 27 do 31 lipca 2026 roku grupa 54 uczniów wzięła udział w cyklu certyfikowanych kursów zawodowych. Zajęcia odbywały się w ramach przedsięwzięcia „Kształcenie dualne przyszłością szkolnictwa zawodowego w powiecie sokólskim”. Inicjatywa ta jest współfinansowana z funduszy Unii Europejskiej
Teoria skrojona pod potrzeby rynku
Głównym założeniem programu było ścisłe dopasowanie tematyki szkoleń do kierunków, na których na co dzień kształci się młodzież. Jak wyjaśnia Barbara Czechowicz, wicedyrektor ds. Centrum Kształcenia Zawodowego w Zespole Szkół Rolniczych w Sokółce, wakacyjne kursy pozwalają uczniom zdobyć unikalne kompetencje bezpośrednio powiązane z ich przyszłą profesją.
W tegorocznej ofercie znalazł się szeroki wachlarz specjalizacji:
- technicy żywienia i usług gastronomicznych oraz hotelarze rozwijają umiejętności na kursach kelnerskich oraz barmańsko – barystycznych,
- przyszli architekci krajobrazu zgłębiają techniki kosztorysowania obiektów zieleni, a technicy rolnicyprzechodzą specjalistyczne szkolenie z zakresu inseminacji bydła. W tych zajęciach uczestniczy młodzież z Zespołu Szkół Rolniczych w Sokółce oraz Zespołu Szkół w Suchowoli,
- przyszli handlowcy w Suchowoli uczą się profesjonalnej obsługi kas fiskalnych,
- uczniowie Zespołu Szkół Zawodowych im. Elizy Orzeszkowej w Sokółce (przyszli logistycy i informatycy) podnoszą kwalifikacje na kursach z zarządzania magazynem oraz projektowania graficznego.
W programie przewidziano również kurs florystyczny.
Od teorii do praktyki: płatne staże u pracodawców
Samo ukończenie kursu to dopiero początek. Zdobyte umiejętności uczniowie będą mogli natychmiast przetestować w realnym środowisku biznesowym. Po zakończeniu szkoleń teoretycznych młodzież rozpocznie wakacyjne, 150-godzinne staże u lokalnych przedsiębiorców. Co istotne, za swoją pracę otrzymają atrakcyjne wynagrodzenie.
To właśnie praktyka jest kluczowym filarem całego przedsięwzięcia. Zależy nam, aby uczniowie sprawdzili swoje siły w rzeczywistych warunkach rynkowych – zaznacza Barbara Czechowicz.
Dodaje również, że projekt niesie ogromne korzyści także dla lokalnego biznesu. Pracodawcy zyskują szansę na pozyskanie i ocenę potencjalnych pracowników, a także mogą wskazać obszary kompetencyjne, które wymagają dodatkowego wsparcia w procesie edukacji.
Model dualny przepisem na sukces
System kształcenia dualnego, łączący naukę szkolną z praktyką u pracodawców, staje się standardem nowoczesnej edukacji zawodowej. Dzięki takiemu podejściu absolwenci szkół w powiecie sokólskim kończą edukację nie tylko z dyplomem, ale przede wszystkim z bogatym CV i doświadczeniem, którego poszukują rekruterzy. Bo nowoczesna szkoła zawodowa wychodzi daleko poza ramy tradycyjnych lekcji w klasie.
Dla wielu młodych ludzi tegoroczne wakacje mogą stać się bezpośrednim startem do udanej kariery zawodowej.
(Ewa Bochenko)